Ce cahier contient des rapports et des discussions qui ont eu lieu lors du colloque des 13 et 14 juin sur " l’avenir des retraites en Europe ". Il décrit d’abord les systèmes de solidarité sociale dans différents pays européens (Danemark, Espagne, Italie, Pays-Bas, Grande-Bretagne, Allemagne et France). Il souligne ensuite les difficultés créées par l’hétérogénéité des régions dues aux mobilités professionnelle et géographique, pour réfléchir alors sur la façon d’optimiser la charge de la solidarité à l’échelle européenne, avec l’ouverture du " Grand Marché ". Il fallait aussi s’interroger sur la manière d’assurer une meilleure compatibilité entre les modes de solidarité en Europe, et sur la conception du contrôle des partenaires sociaux. Le colloque s’est terminé en évoquant quelques perspectives d’avenir, en s’appuyant sur les expériences françaises et allemandes. Cette manifestation a permis de préciser quelques points sur lesquels il faudrait continuer à travailler :
- la nécessité de se fixer un code de bonne conduite, en d’autres termes appliquer la clause du retraité le plus favorisé, afin d’atténuer les disparités,
- la préoccupation de veiller à ce qu’il ait bien acquisition des droits au fur et à mesure du déroulement de la carrière,
- la question de la " portabilité " des droits en Europe surtout pour la population mobile,
- " l’élargissement de la garantie des passifs sociaux ", lorsqu’on travaille dans une entreprise qui connaît des difficultés financières,
- l’homogénéisation des règles de revalorisation,
- la définition d’un niveau de plancher de protection sociale,
- une évolution vers l’individualisation des droits.

Prix du cahier : 13 euros